(www.infomediaire.ma) – HR Access Solutions, expert international de services et de solution de gestion de ressources humaines, lance le 1er baromètre RH de la région du Maghreb. A travers cet outil, le groupe mesure le poids de la fonction Ressources Humaines dans l'entreprise, ses axes d’évolution, ses tendances et ses challenges. Cette édition 2012 permettra de révéler les évolutions de la fonction, ses contraintes et ses enjeux. Ce barométre donne une analyse complète de l’évolution des tendances sur la région (Algérie, Tunisie, Maroc). Il est le fruit d’une enquête menée en mai et juin 2012, auprès de 150 DG et responsables RH au Maghreb. Une enquête qui a abordé plusieurs thèmes, parmi lesquels figure l’évolution de la fonction RH (pratiques, enjeux et poids dans l’entreprise) ou encore la convergence ou divergence entre la Direction Générale et la Fonction RH. L’échantillon de l’enquête se compose à 77% d’entreprises privées et représente plusieurs secteurs d’activité et plusieurs tailles d’entreprises allant de 150 à 4.000 employés.
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